明海興産株式会社保育士 有資格者／正社員／小規模保育

【この求人のポイント】
小規模保育だからこそできる、丁寧な関わり。19名の子どもたち、そして一緒に働く職員との関係性が、この園の力です。毎日が、本来の保育を取り戻す場所になります。

【一人ひとりを見守る、関わり方】
スタッフ数が限られているからこそ、子どもの成長を一つひとつ丁寧に記録し、共有することができます。朝の着替えから午睡、おやつの時間まで、子どもたちのちょっとした変化に気づける環境。そしてそれを職員全員で話し合い、翌日の保育に活かしていく。この循環が、子どもたちの笑顔を生み出しています。

職員間の連携も密で、新しい職員へのサポート体制も自然と整っています。困ったことがあれば、同じ空間にいる仲間にすぐ相談できる環境が、心理的な安定につながっています。一人で抱え込むことなく、チームで子どもたちと向き合える実感が、ここにはあります。

シフト制の勤務（7時～19時）では、朝と夜の職員が同じ子どもたちに関わります。継続性のある保育が実現し、引き継ぎの時間も自然に充実します。これが、ストレスの少ない職場環境を生み出しているのです。

【こんな方へ】
アットホームな環境で働きたい方。一人担任の責任の重さから解放されたいと思っている方。人間関係を大事にしながら、子どもたちと深い関係を築きたい方。

【働き方の数字】
月給190,000円～260,000円（処遇改善手当・交通費含む）
年2回賞与あり、昇給あり
7:00～19:00（シフト制・休憩60分）
JR山陽本線 魚住駅から徒歩1分、通勤便利

【雇用形態】
正社員

【従事すべき業務の変更の範囲】
将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり）

【就業場所の変更の範囲】
将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり）

【有期労働契約を更新する場合の基準】
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。

【施設形態】
小規模保育

【定員】
19人

【給与詳細】
月給 190,000円～260,000円

・月給内訳
法人の規定に準ずる

・定期的に支給される手当
処遇改善手当
交通費