HOPPA世田谷経堂【保育士・契約社員】世田谷区（経堂駅）★自転車通勤OK！★固定時間勤務OK！希望勤務時間ご相談ください★

保育士
契約社員

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0～5歳児の保育業務全般

〇子どもたちの身の回りのお世話
〇保護者と協力しながら、子どもたちの健やかな成長を手助けする
〇担任として保育計画や製作などの活動及び行事の立案・実行
〇施設内の安全点検など

1.従事すべき業務の変更の範囲
会社の定める範囲の業務

2.就業場所の変更の範囲
会社の定める範囲の事業所

※雇用期間1年（更新あり/上限なし）
◎更新条件:当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。

給与目安: 月給：25.3万円～

職種: 保育士

雇用形態: 契約社員

給与: 契約職員月給 252,750円〜

待遇: ●社会保険完備
●育児休業制度
●介護休業制度
●インフルエンザ予防接種費用援助制度

勤務時間: 7:30～20:00の間でシフト制
（1日9時間勤務うち休憩1時間）
※固定時間勤務も相談可能

休日・休暇: ≪年間休日120日以上≫(2025年度より)
・週休二日制
　日、祝日；閉園
　∟土曜保育担当週は、平日にて振り替え休日を取得
　∟年間勤務カレンダーに基づき、年2日程度日祝の出勤日あり（社員研修）
☆契約社員は、土曜出勤なしも相談可能です！

応募資格: ●保育士資格をお持ちの方
経験不問
未経験・ブランクのある方も大歓迎！
※新卒受け入れ実績あり

●短大、専門卒以上の方

応募者の皆様へ：犯罪事実確認への同意について

当園は「こども性暴力防止法」の義務対象施設です。こどもたちと接する業務の適性を判断するため、選考過程において以下の対応を行っております。

・特定性犯罪前科の確認内定・採用に際し、こども家庭庁へ「犯罪事実確認」の申請を行います。
申請には、ご本人によるマイナンバーカード等を用いた本人確認および同意が必要です。
・誓約書の提出過去に法令で定める特定性犯罪事実がないことについての誓約をいただいております。
・プライバシーの保護取得した情報の取扱者は最小限に限定し、不採用となった場合には、お預かりした同意書等の記録は確実に廃棄・消去いたします。

すべてはこどもたちの安全と、職員が正当な権利を持って働ける職場を守るための制度です。ご理解とご協力をお願い申し上げます。

勤務地: 東京都世田谷区内神田2-15-9

交通アクセス: 小田急線経堂駅から徒歩で7分
小田急線千歳船橋駅から徒歩で7分
東急世田谷線宮の坂駅から徒歩で16分

自転車通勤可能

企業名・施設名: HOPPA世田谷経堂　この施設の求人一覧

特記事項等: 未経験可、ブランク可、社会保険完備、週休2日、残業ほぼなし、年間休日120日以上、ボーナス・賞与あり、交通費支給、新卒可、研修制度あり、制服貸与、認可外保育所、即日勤務OK、正職員登用あり、40代活躍、50代活躍、WEB面接可、家庭都合休OK、月1シフト提出、主夫・主婦OK、ハラスメント相談窓口あり