株式会社ＭＩＲＡＴＺ埼玉・川口／経理／保育園・学童の運営企業／退職金制有／年休120日／退職金有／転勤無

株式会社ＭＩＲＡＴＺ

【埼玉・川口】経理※保育園・学童の運営企業/退職金制有/年休120日/退職金有/転勤無

【仕事内容】
【埼玉・川口】経理※保育園・学童の運営企業/退職金制有/年休120日/退職金有/転勤無

【具体的な仕事内容】
【保育園・学童の運営／一都三県を中心に展開・拡大中／退職金制有／年休120日／転勤無】
■業務概要：
当社経理の中核的な存在としての活躍を期待しています。部長配下で決算業務はもちろん、一部業務マネジメントにも携わっていただきたいと考えています。また、子会社3社の連結会計業務にも主担当として対応いただくことも期待しています。
■業務詳細：
下記のような業務を想定しています。当社の財務会計業務の実務を中心に対応いただき、業務に慣れていただきましたら部長と共に当社経理体制の強化について取り組んでいただきます。
・月次決算の取りまとめ（締めスケジュール管理、仕訳・残高の確認、月次報告資料の作成）
・年次決算の取りまとめ（決算整理、財務諸表の作成、税務申告・会計監査への対応）
・連結決算の取りまとめ（子会社・関連会社の数値収集、連結仕訳、連結財務諸表の作成）
・会計監査人・税理士など社外関係者との窓口対応
・経理課メンバーの業務管理、相談
・経営管理資料の作成支援
将来的には決算早期化に向けた業務の整理・標準化・改善、会計システムの運用改善等にも携わっていただきたいと考えています。
■組織構成：
当社の経理は経理部長1名、経理メンバー2名にて構成されています。今後のM＆Aや子会社管理に伴い経理組織の再編成を行っており、ご入社いただく方には経理部長と経理メンバー2名の間に入り、当社経理の実務の中核としての活躍を期待しています。業務に慣れていただきましたら当社経理体制に強化に向けた企画業務にも部長と共に参画いただきます。
■就業環境：
月平均残業は20～30時間前後、原則出社ですが、一部リモート相談も可能です。土日祝休み・年末年始・夏休み等、働きやすい環境を用意しています。
■企業の特徴/魅力：
当社は500名規模、保育園、学童、スポーツクラブサービスを中心に運営する企業です。事業継承および新規拡大傾向にあり一都三県を中心に拡大しています。今後は全国拠点化も目指しております。また、当社は今まで培ってきたノウハウを生かし、経営が困難になった保育